本篇文章8501字,读完约21分钟

知识是力量,不学习就会“技能恐慌” 在疫情防控期间,学习、训练不能停止,不能耽误! 1月底以来,国家电网企业系统各部门积极利用远程/互联网形式开展各种学习、训练,适时对疫情期间的员工进行“充电”,从知识、技能方面为“抓住双手,赢得双重胜利”奠定基础 这个特殊时期的训练显示了所有的在线、形式灵活性、复印实用性、复盖面大等优点。 网上培训是用于那些平台的吗? 国家电网各部门整合国内外资源,开拓多个平台,使员工完全利用和学习在家隔离时间段的良好课程 I国网、国网网络大学、云会议等内部系统,钉钉、公司微信、网易云教室、喜马拉雅等外部系统,内外平台齐全,非常适合你 在网上能上什么课? 特殊时期的训练,对比性、实用性极为重要 如果在线培训副本空洞,“离线”和“假在线”将大幅增加。 国网各部门意识到这个问题 虽然有很多培训复印件,但是与本公司员工的投诉点开发课程相比,达到了“千人千课”。 例如,山东企业根据离职人员、复员人员、疫情一线预防管理者等情况开展“订单式”培训 天津企业使用大数据手段全面分解网上培训、考试反馈新闻,为员工制作比较的培训复印件,为再生产提供有力的支持 此外,许多机构与时俱进,开发防疫、大数据等相关课程,满足员工对新兴知识的诉求 网上课有多少? 在线培训不限于课程容量,参加方法灵活,可以涵盖很大范围 河北企业“党课云教室”有3万多名党员用手机参加,江苏企业“全员学习周”有4.6万多人在线学习,甘肃企业的解答活动有12万人参加 另外,浙江企业全员的内外网上学习累计约179.9万人,辽宁企业、新疆企业、南瑞集团、青海企业的网上累积训练人数也分别达到了19万人、18万人、18万人、6.7万人 课程多样性,参加人数多,不同岗位,不同层次的员工一起学习,为战争“瘟疫”期间的员工和疫情结束后加速年度员工任务的完成奠定了良好的基础。 国网华北支部2月28日宣布,国网华北支部利用网络视频会议组织《区块链技术》技术训练,国网华北支部由湖北武汉在家办公的郭磊博士编制并发表,训练通过实例探讨区块链技术的重要概念和重要技术特征, 结合区块链和电网10个应用场景进行了分解和探讨,考虑了区块链技术在电网调度中应用的重要方面,为后续应用开展了知识储备。 “疫情”以来,国网华北分部的电网控制管理结合现场办公室和远程办公室,以创新形式开展“在线+离线”训练,提高创新能力和业务能力,利用网络在线工具组织人工智能技术,应急系统 开展了电力监控系统等级保护2.0、基于控制云的模型数据中心等多项技术培训和讨论,自动化专业参加者累计达到81人,提高了团队的集中力和讨论。 国网天津电力疫情肆虐,练内功时 国网天津电力充发挥了一个个“网络+训练”模式的特点,“开展伴随好课程的集中战“瘟疫”网上学习活动,整合国网网络大学、订书机事务软件等国内外资源,协助各专业部门“进行” 训练设置了网上自学和集中学习、网上讨论、网上考试、分解反馈四个环节 累计网络大学课件276件,选定网络大学、喜马教室等网上优秀课程984门,编制员工网上学习名单,组织网上培训、网上考试24次。 然后,利用大数据手段全面分解在线培训、考试反馈新闻,制作比较的培训复印件,为再生产提供有力的支持 国网天津电力职工利用工馀时间学习“线路通道码差异化管理”,为职工提供新的思路和新的做法 国网河北电力2月15日,国网河北电力“党课云教室”正式开通 至此,该企业系统的3万多名党员在手机上接受了年初的“集中训练” 这个企业为了教育全体政治家提高政治立场,聚集思想共识,积极负责献身,在党委的强烈指导下坚决战胜疫情防控的阻止战,比较了疫情防控期间政治家干部不能集中的特殊情况, 依靠“I国网”和“国网网络大学”两个网络平台,在全体党员中开设了“党课云教室”,让广大党员干部通过网络手段进行了不见面的“集体训练”。 通过“党课云教室”,国网河北电力广大党员干部进一步巩固了政治定力,保持冷静头脑,坚定了战胜肺炎疫情的信心和决心。 一步,国网河北电力完全利用“云教室”平台,组织全体党员干部开展第一轮网上轮训,为全面战胜疫情防控抗战提供强烈的思想支持和团队支持。 2月26日,河北训练中心训练师范晓禹通过“空中教室”为疫情严重灾区的武汉电影院集团企业员工进行了生动的心理课程 国网冀北电力国网冀北电力深入落实防疫和重工业务要求,积极组织重工人员开展网络训练学习。 在训练中,该企业充分利用网络和自媒体,开展防疫推广教育电影、e安全app、公司微信、专家解读、复工研讨会举办等形式,开展安全生产和免疫防护知识等复制训练,“防疫 截至3月1日,张北换流站110人,完成张北-雄安特高压工程36人,其他建管和监理项目累计培训200多人 除防疫事业外,国网冀北电力各现场项目部完全利用隔离期,组织再工公司开展再工训练事业和再工后的事业安排。 要点工程复工在隔离期间,网上同时开展复工训练考试、风险动态判断、提出工作方案、风险调查等员工,确保复工严格满足“七个基本条件”。 依法制定复工前训练计划,逐步制定复工后的业务复印件,保证复工前有组织,复工后有计划地开展建设事业。 国网山东电力疫情期间,国网山东电力多次开展“系统计划、分层实施、市县一体、覆盖全员”训练,大致结合年训练计划,围绕疫情防控、安全生产等要点业务,开展“网络+训练”模式,逐步 一是全面整理近两年的训练开发高质量课程896,在网上的移动终端上发布27门专业系列课程和喜马班“全员顺利听系列训练”。 二是通过将《样本教学法》、《行动学习法》等先进的训练方法纳入“网上”课程,提高课程的互动性,提高员工的参与度 三是实施“差异化”网上培训,根据离职人员、复员人员、疫情一线预防管理者等情况,开展比较“订单式”培训,取得了良好的效果 到目前为止,国网山东电力开展了1325次“疫情防控知识”的网上直播教室,参加了2.2万人的学习。 开展了各种“大礼堂”6229期,网络培训在线学习了16.2万人 国网上海电力国网上海电力疫情、保电、学习三个无误,以“规划新快速发展、建设新时代”为主题,开展年度“学习周”活动。 国网上海电力理事长、党委书记金朝阳和相关领导班子成员出席并动员了网上开班仪式 “学习周”是国网上海电力春节后迎合的企业品牌全员的训练项目 为了适应这次疫情防控的要求,国网上海电力将所有文案都转移到网上进行了:一是将外部专家的直播改为早期录像广播,专业文案还很精彩二是整理中央、总部、医疗机构的防疫新闻,权威文案。 三是鼓励员工积极网上交流,组织关怀瞬间到达。 这次“学习周”比较有效地激发了完成知识储备,全力保障电力供给,控制疫情的自信和决心 根据背景统计,98.7%的员工进行了网上学习交流,基础积极发表了心得200余篇 国网江苏电力2月3日,国网江苏电力党委连续8年在节后召开了“全员学习周”。 与往年不同,这次活动通过微信群发表了学习资料、视频会议、语音会议,有4.6万多人进行了在线学习 月2日,国网江苏电力年领导干部网络培训班开幕 这次训练开设必修科目和选修科目两种,必修科目开设20门课程,共计40小时,选修科目开设15门课程,共计开设25小时 这次培训在线学生共计600多人,涵盖了国网江苏电力系统各级负责人、国家电网企业党组和国网江苏电力党委联系服务专家。 与现在的新型冠状病毒大爆发相比,训练以网上“云会议”的形式,邀请专家学者直播讲义 这次国网江苏电力运用的“云会议”系统具有自主知识产权,具有高度的安全可靠性,以云计算技术为核心的方便的自助电话、视频会议软件,疫情结束后加快要点从业,年度目标 在国网浙江电力疫情防控期间,国网浙江电力通过整合国内外学习资源,努力“停止训练不学习”,全力服务地方“战争疫情保护供电”、服务公司“生产保护经济”、服务人民“劳动保护民生” 这家企业采取了很多措施提高在线培学效率,建立了全员在线培学贮藏的新机制 建立寻求正确匹配的学习资源体系。 组织各种形式的培训诉求调查,形成培学诉求列表,以多种诉求关键词分类匹配云资源,完全利用I国网大移动端、“浙江电气安全学习”平台、学习强国、喜马拉雅等国内外学习载体 整合网上专家师资队伍 选择专家劳动模范职工室、各级专业领导人才、青年创客队伍中的能力经验兼优秀讲师,创新课程设计形式,试行网上直播课程 整理外部高端教师库,定期推送精品课程 以国家心理咨询师资格员工为中心,构建心理咨询虚拟团队,实施心理听书计划,在线“一对一”开始为员工提供心理咨询和压力指导教程 建立高效的在线安全培学机制。 在“浙江电气安全学习”平台开通安全知识在线考试功能,组织“大数据和公司重启电力指数”等主题学习,促进浙江公司重启,推进在线学校、在线下的同轨道运行 从2月1日到现在,该企业全员在内外网上学习了约179.9万人,学习了73.4万小时 2月11日,浙江金华供电企业配电(营业)室青年员工在巡视业务结束后进行配电网知识在线学习充电 国网福建电力2月24日通过网络系统开展了“党支部书记培训班(第一期)”。 这只是该公司今年训练的缩影 从2月开始,该企业的人才部已经举办了训练14期,共计有839人参加 疫情发生后,国网福建电力人力资源部根据员工实际发布《关于开展网络培训的通知》,调整年度培训计划和培训模式,尽量将网上培训转化为网上培训,专业员工群体、微信系统管理员工 “云培训”分为三个层次,更有效地构建分层的分层培训系统,全力推进全省的网络培训。 一是省企业级组织青优班训练,二是管培和技术培中心组织训练 三个各部门根据年度训练计划,实际明确网络训练项目,完全利用各类网络学习训练平台,开展网络训练 “云训练”是指网络大学的移动端、移动学习平台(训练助手)、安全知识百度系统、外部网络训练平台(混沌大学)等移动训练平台 3月,人资部扩大训练规模,丰富训练模式,采用网上直播等网络训练手段,举办“安全生产业务意见宣传”、“信息应急管理”等3个“直播教室”,进行“党支部书记训练(第二期)”、“班长的职务能力训练” 将在线培训转移到在线培训,并尽一切努力在疫情发生期间有效完成培训工作 国网湖北电力2月19日至2月25日,国网湖北电力结合现实情况,组织开展四期云教室网上直播课程,国网湖北技术培中心4名骨干训练师倾情授课,文案为市场营销、检修、运输维度等多项专业 国网黄石供电企业顾客服务中心积极应对,鼓励相关专业和广大员工积极收看,呼叫中心每月100多人,累计400多人观看直播 在现场演出中,呼叫中心的员工们与讲师进行了网上讨论,活跃地发言,积极地进行了交流 这次训练有助于员工持续增加知识储备,提高业务水平,提高员工疫情期间的能力素质,实现员工、学习两方面 国网湖北省电力4.5万员工在线学习 国网河南电力目前进入新冠防治肺炎的关键阶段,国网河南电力科技网络部完全利用员工疫情发生期间的远程办公时间,依托企业视频会议系统和网络直播发布平台,面向全省的“网安云教 这次“网络安云教室”邀请了省电力科学院、省信通企业的众多网络安全专家,为企业网络安全红青团队的队员、新员工和网络安全爱好者开展网络培训,为国家的 说明网络安全的攻防技能,向新闻专业人员介绍企业红青团队的文案,以直播互动问答形式解答课程疑问,预防企业网络安全人员的攻防技能和网络安全 到目前为止,国网河南电力“网安云教室”已成功举办24届,国网系统各部门共计有25000多人参加训练 2月25日,河南鹤壁供电企业网络控制室的员工参加了网络安云教室“网络安全渗透构想”的在线培训 国网四川电力在新冠防治肺炎疫情管理的特殊时期,国网四川电力不断创新训练模式,完全利用网络“研、学、训、试”网上教育训练相结合打拳头,预防疫情管理和专业训练“双手抓住” 依托网络大学移动端,国网四川电力发布了国家电网有限企业级在线培训班84个,进入“科学防疫、安全重工”科普课程,精确推送给各类技术技术人员。 利用第三方直播功能,提高4期技能人员课程开发能力开展网上培训各地市供电企业完全利用员工的“空白期”,调动培训师资源,自主开展直播互动培训, 该企业还完全利用网络新闻技术的大范围在线考试功能,积极开展电网控制、继电保护、配电网维修指挥、新闻等专业工作者安全准入考试,推进考试,强化员工安全意识,安全 国网重庆电力国网重庆电力认真落实国家电网企业“双手抓住,两无失误”的要求,利用国网网络大学、订书机、网易“云讲堂”等平台,实施15个项目共计19个班(期)的网上培训, 一是“大课”中的“云”,以去年的“党校大礼堂”为基础反复开发“党校云礼堂”,聚焦于疫情发生期间的心理防护等主题,连续三期举办“党校云礼堂”,取得了良好的效果。 二是“小课”开了“直播”,比较了当前的紧急任务、新冠防治肺炎、疫情防控期间电力生产经营的观察事项等要点复印件,比较开展了网络远程训练10余期,得到了良好的反响。 三是“微课”推学,结合疫情防控工作的配置,策划系列开发微课、录像课程等共计21个项目,在该企业范围内宣传学习和应用 3月3日,重庆潼南供电企业新闻通信自动化班的员工马熠在家接受了网络安全渗透构想的训练 (李旭)在国网辽宁电力疫情期间,国网辽宁电力积极响应国家“停学”号召,贯彻国家电网企业“网络+培训”的要求配置,制定了结合“网上多媒体、线下自学”的新培训模式,并 通过微信学习群等各种在线学习平台,全员积极开展了非接触式远程学习平台。 包括网上学习“新冠状病毒感染防护”“对抗肺炎的“心理防卫战”等多种类型的战“疫病”课程 然后跟踪学习效果,要求各部门员工根据学习复印件在线讨论考试,将学习的授课时间、学习时间的手机截图、以及考试成绩的截图发送到训练微信群,各部门的训练完成情况。 截至3月3日,国网辽宁电力结束了192658人的训练,上了152647小时的课 训练课程得到一致好评,在抗疫病的关键时期,增强了全体员工对健康理念和新冠状肺炎传染病防控知识的理解,比较有效地提高了自我防控意识和能力。 国网吉林电力在目前疫情防控和再生产的大背景下,国网吉林电力启动远程在线培训系统,集中授课,用分散学习的方法实现疫情防控期间的培训、学习、科研“三停”,加强防疫措施,公司 根据这一再就业各事业开始阶段防疫的实际诉求,创新网上培训模式,丰富网上培训资源,推出推型、现场互动、主题训练营、电视会议型等多种培训方法,依 利用网上论坛及讲座等多种平台,组织小组讨论、论坛共享、课题研究等,将网上教育、自主学习与交流研究结合起来。 为了保证网上培训的质量,国网吉林电力多次重复“培训方法不会降低培训质量”,形成内部资源和外部平台融合的“双线”培训模式, 整理网络大学计算机方面17532门和移动方面1048门培训课程,在此基础上补充完整的党建和技能类近30个课件和样本,将课程资源按不同类别、不同专业制作培训菜单 国网甘肃电力国网甘肃电力从2月9日至现在,通过远程直播发布平台组织,26期《企业党校-人民战《疫病》系列微课》、6期《法制战《疫病》系列微课》、《甘肃企业疫病安全复工教育片》、《特殊作业高压电工 目前,面向全省企业,累计参加训练已经达到2万人 另外,以省市县三级管理者应了解的知识能力体系为核心,以轮课8周、每周4小时为周期,科学确立训练课程大纲,优先对接专业教师资源,完全利用网络直播技术平台,“设计科学,科 另外,通过扫描或共享解答二维码,组织4次新型冠状病毒肺炎预防管理知识网上的解答活动,文案涵盖了新冠肺炎的基本知识、病毒新闻、防控措施、企业疫病预防管理会议精神等多种文案,包括知识性、教育性、实用 国网青海省电力国网青海省电力在疫情防控期间一直没有专业员工松动,“充电”训练不中断,逐一发挥“网络+训练”的作用,积极开展各种网上训练,参加者人数达到67657人。 在全面组织员工按岗位、专业进行国家电网网络大学课程选择学的基础上,结合青海省实际精推课程,组织自检、解答活动及网络调查,确保学习质量的效果 二是在组织开展网络大学pc方面的训练学习的基础上,积极宣传移动方面的应用,定期集中组织学习,提高参与学的展望 三是结合现在的疫情状况、春天检查春天的全面展开、各工程阶段性恢复建设的实际需要,通过钉钉软件、青检查学堂app等组织进行作业人员的安全训练和审查,避免在特殊情况下缺乏“安全”训练。 国网新疆电力疫情期间,国网新疆电力积极开展网上培训事业,比较有效地促进了员工能力素质的提高,受到广泛欢迎 编制网上培训工作通知书,有序开展网上培训和专业自检活动 从2月3日开始,通过钉钉、华为welink、腾讯教室等软件开展训练,与电网建设、设备检修、人力资源等各专业相关,延长到一线班组 比较少数民族员工多的情况,大力开展mhk的训练,帮助提高中文水平 精心准备的训练激发了很多员工的参加热情,仅2月27日开展的文芳阁技能训练就有742人自愿参加,订书机上的评价数超过了2万次 到现在为止,通过网络视频直播训练了18万人,通过网络大学、研题助、问卷星等开展了自检8万人,通过课件、学习资料等其他方法训练了7万人。 南瑞集团南瑞集团贯彻落实国家电网企业疫情防控期间学习训练的相关要求,发挥一个“网络+训练”的特点,线上结合,积极组织加强内外部在线训练,确保疫情防控和教育训练两者 现在累计开展主题学习和训练,超过1000期,参加者人数超过18万人 一、开展疫情防控培训,以官方新型冠状病毒防疫手册为指导,编制疫情防控系列培训课程,应用移动平台,组织全体员工开展必修培训和考试,参加培训4.6万人以上,疫情防控知识比较 二是推进网络培训方法,迅速优化学习平台的功能,使职场能力在线推进新的网络课程。 采用远程直播、移动学习、自学自我诊断等方法,组织员工开展商务技能培训,网络培训9.1万人以上 三是多元开展主题培训,发挥内部专家的技术特征,比较专业技术、产品知识等,开展网上培训。 与外部专家连接,以项目管理、本插件下降等主题为中心进行网上授课,开展主题培训685期,参加者人数超过3.4万人 四、加强以客户为单位的在线技术培训服务,要点组织开展供电企业、以项目为单位的变电运输维、调度系统、直流技术等各种在线技术培训,参加者人数超过5万人 国网电商企业自新冠肺炎疫情发生以来,国网电商企业始终贯彻落实国家网企业的从业要求,切实做好防疫和防复发工作,并按照防疫和教育训练两个无误的大体,积极规划网上能力学习训练,周密 这次训练聚焦疫情科学预防管理、心理建设,根据复工复产要求,精选财务分解、文案营销、产品运营等专业课程和指导艺术、情感信息表达、创新思维等共同课程,面向特殊时期公司的快速发展和领域态势 加强心理恢复力,储存防疫和复工复产储藏力,进一步增强对疫情的信心和决心,全面推进防疫工作。 山东电工电气山东电工电气通过app端或外联网pc端开展在线培训,为员工在疫情预防管理和员工余地进行在线自我学习的提高提供平台。 积极出击,从2月3日到3月10日,获得山东省内知名训练机构海纳学院的信息表现和免费在线训练资源开展训练 培训平台的分层管理可以统一发布学习副本,也可以根据专业的诉求和有趣的小组/部门发布学习副本,提高了培训人员的学习热情 为了让每周共享学习心得,共享文案的所有人都能看到,通过向别人共享文案的评价和评论,学习者可以更有效地总结学习文案,加强学习交流。 大约700人参加了学习,共有学习心得4600多篇 2月20日-3月16日,利用国网大学等网上学习资源,开展科级干部、党务员工网上培训事业,国网大学平台课程复印件丰富,课程质量高,累计有612人参加。 另外,许多青年骨干在疫情对策中发挥了一个一个的作用,开始了网络直播的课程,向越来越多的人传达了自己积累的经验和做法,在实际行动中战胜了两场战役,为赢得两场胜利做出了贡献 英大生命英大生命结合疫情防控工作和经营需求,加快保险科技应用,通过网络直播的方法进行个人营销渠道课程的设计和培训,推进培训相关工作,营销 在疫情防控期间,英大生命于2月下旬为全国17家企业单独营销渠道讲师、小组培训、渠道负责人以及其他渠道建立了在线学习平台。 另一方面,通过华望云视频平台开展了《疫情下的挑战与机遇》《高效微信产说会运营》《先进机构经验共享》等6次直播课程,累计训练人数4000多人 另一方面,通过知鸟学习平台开展《学习的革命》《百万大咖啡馆》展业共享,直播课程进入平台进行强化学习和在线评价,加强参加者吸收直播副本,各机构疫情期间的网络路径 两种网上学习平台是相辅相成的,理论与实践相结合,切实推进了网上培训模式的变革 特别感谢:李敏张勇唐清晨苏汉陈偕辉才张金生刘伟葛畅裙李丰盈孙未阳代小龙张伟剑祝捷杨月红游介绍崔杜晓菲王奎马王奎马萍武吕辉杨李尚岸马野源:电网高层作者:田诺编辑:吴黎

标题:热门:网上“充电”、元气满满!国网各单位狠抓在线学习

地址:http://www.yunqingbao.cn/yqbxw/14245.html