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中国广播网北京8月4日电据中国之声“新闻之夜”报道,一些听众致电中国国家广播电台新闻热线400-800-0088,称他们是沃沃集团的前雇员。上个月,沃沃集团突然裁员。现在他们失去了工作,但他们没有得到他们应得的工资和相关补偿。

员工讲述“被遗弃”

小李(化名),今年刚毕业的大学生,5月18日开始在沃土团质量控制部工作,7月5日被迫离开沃土团线下运营中心人力资源部。

小李:经理告诉我们这个部门已经调整了,有必要把员工减少一半,说我们部门很好。一两天后,他结束了会议,说,没有办法,人必须减少。然后我问我是否愿意去客服做质量监督工作。工作时间和我平时不同,我的工资会下降。我说过我不想去。他说只有两个选择:一个是在那里工作,另一个是离开。如果我不想,我就不得不辞职。让我自己申请吧。

窝窝团身陷裁员门   近40名被裁员工提交劳动仲裁申请

小李说,5月份,沃沃集团成立了一个新的质量控制部门,原计划招聘50名员工,但实际招聘了30名左右。在沃沃集团招聘他时,双方签订了实习协议,沃沃集团承诺拿到文凭后签订正式的劳动合同。

小李:我7月1日毕业。我说过我会在毕业后签一份劳动合同并投保。然后我在7月2日拿到了我的文凭,准备签合同。然后我在7月5日离开,还没来得及签字。

小李告诉记者,包括他在内,他的人力资源部有8名员工,共有4人被通知离职。现在,除了人力资源部的一个人去了沃沃集团的客户服务部,其他人都被要求离开网站。小李现在又在北京找工作,却发现这个窝窝团的经历对自己有一定的影响。

小李:人们看我的工作经历,我才工作了一个多月,然后就辞职了。其他人一定认为,我不稳定,这肯定会影响我的工作。

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标题:窝窝团身陷裁员门 近40名被裁员工提交劳动仲裁申请

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